现任继续教育学院副院长

2016年3月，他通过竞岗担任继续教育学院副院长，主要分管学院综合部和社会服务部。2016年的他：

积极组织开展业务培训，组织近二十次相关考务人员的业务培训，提升了考务人员的业务水平，所承接的考试项目零事故，得到了各主办单位的一致好评；

完善制度建设及流程化管理，2016年4月起，他着手编写薪酬制度改革方案，新的薪酬分配办法现已实施；社会服务部与市场开发部、综合部共同设计制作了工作交接单，确保每一个项目从洽谈、承接到实施不出纰漏；他起草修订继续教育学院周例会、院务会制度；

强化内部行政管理工作，他着力加强学院人事、档案建设及管理、文案、各类内部会议、内训的组织与实施、学院相关接待工作及整体宣传工作的管理力度；

承接对外创收项目，省人力资源局职称与职业资格考试、省财政厅会计职称考试、省公务员局公务员考试及海南省农信社、海航、粤海铁新员工入职培训、职业教育专业教学资源库建设与应用及信息化教学实践高级研修班、财经商贸类专业教师能力提升班、电子商务骨干教师研修班三个国培项目及首个涉外培训班老挝琅勃拉邦省和农业促进银行培训班......都是他所在部门承接的业务。绝大多数项目的实施都在周末和寒暑假进行，他与全院同事牺牲全年绝大多数的假期，超额完成本年度工作目标。学校业务得以拓展，资产闲时利用率得到提高，为学校及学院的发展做出了应有的贡献。

除此之外，他注重个人综合素质的提升，通过教师发展在线平台完成了《高校教师职业倦怠与压力管理》、《高校行政管理人员管理能力提升》等课程，参加天津大学高端教育办公室组织的浙江大学考察学习，2015-2016年度被评为学校“先进工作者”，2016年被评为罗牛山股份有限公司年度“先进个人”。